Retraites : ce que contient la réforme définitivement adoptée

Le texte de projet de réforme des retraites avait été modifié par la commission mixte paritaire, avec toujours un grand principe : tout le monde va devoir travailler plus longtemps. "Ça c’est écrit, la durée va progressivement s’allonger pour arriver à un âge légal de départ en retraite à 64 ans, en 2030, et une durée de cotisation qui passera à 43 années pour toutes les personnes nées après le 31 août 1961", rapporte David Boéri, en direct du JT du 12/13. 

Exceptions pour les carrières longues

Il y aura néanmoins des exceptions, notamment le dispositif des carrières longues, qui a beaucoup enflammé le débat parlementaire et qui a été aussi beaucoup modifié, "à cause d’une petite confusion dans les lois qui vont s’appliquer", précise le journaliste. "La loi reconnaît effectivement quatre seuils de carrière longue : 16, 18, 20 et 21 ans, avec à chaque fois un âge légal de départ différent : 58, 60, 62 et 63 ans", ajoute David Boéri. Il y a une autre condition à remplir, "avoir validé 4 ou 5 trimestres avant cet âge de carrières longues", dit-il.