Emploi : comment les artisans recrutent

Guidée par sa nouvelle patronne, Suzanne prend ses marques. Cette vendeuse en boulangerie vient d'être embauchée en CDD pour 1 200 euros nets par mois. En seulement trois jours, elle a décroché le poste. Il lui a suffi de répondre à une annonce sur internet. C'est dans ce bureau, derrière un ordinateur, que la boulangère recrute ses futurs employés. Quand elle publie une offre d'emploi en ligne, l'effet est immédiat et elle reçoit des dizaines de candidatures.

Le bouche-à-oreille fonctionne dans la boucherie

La jeune femme est convaincue qu'internet lui permet d'avoir un meilleur résultat qu'une petite annonce dans sa boutique ou une recherche par Pôle emploi. Engager les meilleurs candidats, c'est aussi l'objectif de Bruno mais dans sa boucherie, aucun des 16 employés n’a été recruté sur internet. Grégory est arrivé il y a un an et a obtenu ce poste par l'intermédiaire d'une connaissance. Pour lui entre bouchers, "c'est beaucoup par le bouche-à-oreille". À la tête de trois magasins, Bruno Delabarre espère bientôt agrandir son entreprise.