Travail : les démissions au plus haut pour prendre un nouveau départ

Avec 35 années passées chez Airbus, rien n’obligeait Anne Lavigne à démissionner. "Mais le confinement, la crise sanitaire, des réflexions personnelles ont fait que j’ai choisi de prendre un autre chemin", confie-t-elle. L’ancienne cadre renonce à son CDI et a ouvert une boutique de vêtements. Comme elle, des milliers de Français ont sauté le pas. 523 000 ont démissionné au premier trimestre 2022, dont 469 000 qui ont quitté leur CDI.

Une quête de sens

Un nombre historiquement haut. Poussés par une quête de sens après le Covid, encouragés aussi par l’embellie économique. Le marché du travail est dynamique, le chômage est bas. Dans certains secteurs, les employeurs manquent de main d’œuvre. Environ huit démissionnaires de CDI sur dix retrouvent un emploi dans les six mois. Rien d’anormal, donc, selon le ministère du Travail. Cette hausse correspond à la reprise post-sanitaire. Aux Etats-Unis, ce mouvement est dit "grande démission".